你的位置:首頁 > 新聞動態 > 公司新聞

打造人才高地,東莞市人力資源局局長司琪一行蒞臨易事特調研

2018-11-20 15:28:04
     人才是第一資源,創新是第一動力。

      為打造東莞“人才之都”、“創新高地”。



      2018年11月13日,東莞市委組織部副部長、市人力資源局黨組書記、局長司琪,松山湖管委會委員、企業黨委書記黃樂瑜一行蒞臨易事特調研人才引進與發展工作。易事特集團董事局主席何思模教授、副董事長徐海波博士、人事行政部經理戴世洪等熱情接待并做匯報。

      “近年來,根據市場發展需要,易事特不斷調整產業發展方向,加大對高新技術及智能制造產業的投入,高度重視人才引進與發展工作?!焙嗡寄=淌谙蛩剧骶珠L一行介紹了易事特在人才引進與發展方面的相關政策及取得的成就。

      為支撐創新驅動與高速發展,易事特組建起以錢清泉、張榴晨、李立浧、孫玉院士等四大院士領銜的院士專家工作站,博士后科研工作站、研究生實踐培養基地、國家級工程技術中心、省級重點實驗室等高端創新科技平臺,全方位加強對高端人才的引進。另外,公司還建立起社招+校招的人才引進模式,為公司創新及發展實力的增強提供了源源不斷的人才和智力保障。為培養與發展人才,建立起易事特大學,組建黃埔訓練營,聘請公司內外部講師對學員進行培訓,全方位提升學員專業技能。



      司琪局長對于易事特近年來取得的成就給予高度評價,“易事特是優質的高新技術企業,人才的引進與發展也走在行業前列?!辈⒈硎?,政府將把人才政策和相關保障服務作為當前一項重要工作來抓,準確把握人才需求,在人才工作生活、教育醫療、技能培訓方面做好服務,充分激發人才創新創造活力,解決企業引進人才、留住人才等難題,讓人才愿意來,留得住,有歸屬感。

      人才的引留需要社會各界多方努力,尤其要發揮政府與企業的聯動作用。司琪局長一再強調,要將企業發展需要與政府政策充分結合起來,形成積極的循環互動,共同將人才引進與發展工作做好,以人才集聚引領經濟轉型升級,爭取將東莞打造成充滿活力和吸引力的國際人才高地。

夜色爽爽爽私人影院|日本一区免费更新二区|在线不卡日本v二区707|日韩看人人肉肉日日揉揉|久久这里只有精品18|亚洲乱亚洲乱妇22p4438-范冰冰日韩视频